近年來，南平市婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省市有關(guān)婦女發(fā)展的各項(xiàng)決策部署，認(rèn)真組織實(shí)施“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”和“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新巾幗行動”，持續(xù)加大對婦女創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的引領(lǐng)、扶持、服務(wù)力度，激發(fā)婦女創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造活力，有效助推女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)，為建設(shè)新時(shí)代富美新南平貢獻(xiàn)巾幗力量。

一、整合三項(xiàng)資源，為巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)助力充電

南平市婦聯(lián)發(fā)揮“聯(lián)”的優(yōu)勢，推動各方資源開放共享和高效配置，為婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新匯聚資金支持、政策支持和科技支持。

一是金融支持

市婦聯(lián)聯(lián)合金融機(jī)構(gòu)推出總授信額38億元的“巾幗芳華貸”專屬金融產(chǎn)品，為有需求的女企業(yè)家和女致富帶頭人等提供優(yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù)，推出以來已發(fā)放860戶2.76億元，有力地支持了女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

二是政策支持

南平市婦聯(lián)聯(lián)合市教育局、市人社局下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好女性高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》，聯(lián)合市人社局、市商務(wù)局共同下發(fā)《關(guān)于開展家政服務(wù)員和育嬰員培訓(xùn)工作的通知》等，促進(jìn)我市婦女更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。積極爭取財(cái)政、農(nóng)業(yè)、商務(wù)、工信等有關(guān)職能部門，對女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供培訓(xùn)指導(dǎo)等，共同推動?jì)D女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

三是科技支持

通過“上引下聯(lián)”，已吸納146名服務(wù)成效好、創(chuàng)業(yè)模式優(yōu)的女科技特派員加入“碳匯+巾幗科特派員服務(wù)團(tuán)”隊(duì)伍。

注重發(fā)揮典型引領(lǐng)作用，與科技局聯(lián)合命名表揚(yáng)“最美巾幗科技特派員”，開展“百名女科技特派員服務(wù)百個(gè)巾幗示范基地”活動，組織女科技特派員與基地精準(zhǔn)對接，推動基地、企業(yè)科技含量更高、綜合效益更好、示范帶動更強(qiáng)，有效帶動?jì)D女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

二、打造兩大品牌，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)點(diǎn)石成金

堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，根據(jù)市場需要和婦女從業(yè)特點(diǎn)，做好“家”的文章，重點(diǎn)打造兩大就業(yè)品牌。

一是打造巾幗家政品牌

為充分發(fā)揮南平市勞務(wù)輸出優(yōu)勢，鼓勵和支持廣大婦女在家政服務(wù)行業(yè)主動擔(dān)當(dāng)、建功立業(yè)，南平市婦聯(lián)主動融入全市打造“閩北家政”品牌工作，積極探索“政府部門+家政勞務(wù)品牌+家政勞務(wù)輸出基地”工作模式，聯(lián)合南平市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委加大巾幗家政示范基地培樹力度，命名了首批南平市14家“巾幗家政示范基地”，進(jìn)一步搭建貫穿家政培訓(xùn)、實(shí)訓(xùn)和就業(yè)全過程的一體化服務(wù)平臺。向南平市家政服務(wù)業(yè)協(xié)會提供了1.2億元的“巾幗芳華貸”授信，切實(shí)為我市家政服務(wù)行業(yè)企事業(yè)單位發(fā)展提供金融支持。

借助中國婦基會“女性賦能—母嬰關(guān)愛就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”項(xiàng)目，采用“線上+線下”的形式，為我市近百名婦女提供專業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)我市家政行業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。

二是打造“家門口”靈活就業(yè)品牌

在市婦聯(lián)的統(tǒng)籌部署下，各級婦聯(lián)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況和企業(yè)發(fā)展需求，積極對接企業(yè)和駐外商會，引進(jìn)適合婦女就近靈活就業(yè)的來料加工項(xiàng)目，了解企業(yè)用工需求，積極協(xié)調(diào)加工場地，有效做好就業(yè)人員對接服務(wù)，通過“龍頭企業(yè)+加工站點(diǎn)+留守婦女”模式，吸引無法外出的鄉(xiāng)村婦女就地轉(zhuǎn)移，就地就業(yè)，拓寬就業(yè)渠道。各地婦聯(lián)發(fā)揮組織優(yōu)勢，加強(qiáng)與巾幗示范基地、職業(yè)技能實(shí)訓(xùn)基地、女科技特派員的聯(lián)系合作，挖掘培樹各級巾幗示范基地，在城鄉(xiāng)建立婦女“家門口”靈活就業(yè)點(diǎn)308個(gè)，命名50個(gè)家門口靈活就業(yè)示范點(diǎn)，有效拓寬婦女就業(yè)渠道，帶動就業(yè)3萬多人，幫助婦女實(shí)現(xiàn)顧家、增收兩不誤。

三、搭建三個(gè)平臺，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)保駕護(hù)航

在企業(yè)“有需求”、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)“有意愿”和婦聯(lián)組織“有能力”三者之間找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，搭建好學(xué)習(xí)成長、創(chuàng)業(yè)就業(yè)和維權(quán)服務(wù)平臺。

一是搭建學(xué)習(xí)成長平臺

各級婦聯(lián)與人社、農(nóng)業(yè)局等有關(guān)部門配合聯(lián)動，面向不同地域、不同層次的婦女，開出適應(yīng)不同需求的培訓(xùn)菜單，分層分類開展網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)、家政技能等各種培訓(xùn)活動，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。2020年以來已舉辦家政等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)544期，培訓(xùn)城鄉(xiāng)婦女24330人。

二是搭建就業(yè)信息平臺

聯(lián)合有關(guān)部門大力開展“春風(fēng)行動”，線上通過“公眾號+微信群”發(fā)布“春風(fēng)行動”相關(guān)信息；線下積極對接人社部門，通過招工小分隊(duì)、勞動保障平臺，縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)動開展形式靈活的招聘活動。2022年舉辦招聘會96場，達(dá)成就業(yè)意向8600多人，其中女性近4000人。

三是搭建維權(quán)服務(wù)平臺

通過“南平女性之聲”微信公眾號開展法律宣傳，依托12338維權(quán)熱線和巾幗維權(quán)服務(wù)站、巾幗法律志愿服務(wù)隊(duì)，調(diào)解用工單位與務(wù)工婦女間的各類糾紛，為創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女提供及時(shí)有效的法律服務(wù)。