自“三爭”行動開展以來，邵武編辦充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，通過坐下來學、走出去學、實踐中學，加強機構(gòu)編制隊伍思想建設(shè)，提高政治站位，為“三爭”行動蓄力賦能。

坐下來學，理論水平再提升。嚴格落實“三會一課”制度，由支部書記領(lǐng)學帶學促學，會上廣泛開展交流研討，引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理。持續(xù)深化業(yè)務(wù)學習，每季度針對科級以下干部開展一場業(yè)務(wù)培訓班，由各股室負責人輪流上課。創(chuàng)設(shè)鮮明載體，依托“書香編辦”圖書角，營造濃厚的理論學習氛圍。舉辦一場黨務(wù)知識測試，以考促學。

走出去學，現(xiàn)場教育再加強。傳承紅色基因，帶領(lǐng)青年黨員到邵武蘇區(qū)紀念館，回顧紅色故事，筑牢理想信念。提高黨性修養(yǎng)，組織黨員前往邵武市拿口鎮(zhèn)廖俊波先進事跡現(xiàn)場教學點，開展“深化學習廖俊波優(yōu)秀品質(zhì)”主題黨日活動，引導編辦黨員爭做廖俊波式的好干部。守牢廉潔防線，聯(lián)合市委組織部黨支部前往邵武市廉潔教育基地，學習防腐典型案例，敲響廉潔自律警鐘。截至目前，共組織黨員12人次走出去學習。

實踐中學，知行合一再成長。下沉調(diào)研，每名班子成員牽頭一個調(diào)研課題，在提高編制資源使用效率上下功夫。項目晾曬驚喜點4個，設(shè)定年度目標，責任人全員覆蓋，細化具體措施，按季度緊盯進展。一線考核，結(jié)合崗位職責履行情況，每季度評選出先進股室、個人，督促編辦黨員干部立足崗位奮發(fā)有為。（供稿單位：邵武市委編辦）